我的情况：我木工，2018.4.10由于工作左眼损伤，2018年2月2018手术，2018.6.4，现在10.2，左眼视力尚未恢复，估计难以恢复，现在错工作和残疾问题，回头看，谢谢！
更新时间：2020-03-26 17:19:41人浏览
问题描述：
我的情况：我木工，2018.4.10由于工作左眼损伤，2018年2月2018手术，2018.6.4，现在10.2，左眼视力尚未恢复，估计难以恢复，现在错工作和残疾问题，回头看，谢谢！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助191279人 · 响应时间 平均1分钟内
根据受害方的伤情决定，如果对方是机动车，可以由保险公司承担赔偿费用。
受害人受伤未致残的，赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
受害人因伤致残的，赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
受害人受伤未致残的，赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
受害人因伤致残的，赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
2020-03-26 16:52:16
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助190495人 · 响应时间 平均1分钟内
按现行的法律、法规的规定，出现了医疗损害的行为，作为患者和医院都有三条路可以选择，这就是协商调解、医疗事故技术鉴定和诉讼。
协商调解就是医患双方对可能已经发生的损害事实进行商议，并在有关中间机构的主持下根据损害事实和有关的规定对赔偿金额和其他事宜达成一致。
医疗事故技术鉴定主要是在医疗事故鉴定委员会的主持下，由相关的专家对医疗损害的事实作出鉴定，明确具体责任并对赔偿等作出结论。
诉讼就是针对发生的医疗损害情况，由患者到人民法院提出自己的诉讼请求，主张由医疗单位承担相应的责任。
协商调解就是医患双方对可能已经发生的损害事实进行商议，并在有关中间机构的主持下根据损害事实和有关的规定对赔偿金额和其他事宜达成一致。
医疗事故技术鉴定主要是在医疗事故鉴定委员会的主持下，由相关的专家对医疗损害的事实作出鉴定，明确具体责任并对赔偿等作出结论。
诉讼就是针对发生的医疗损害情况，由患者到人民法院提出自己的诉讼请求，主张由医疗单位承担相应的责任。
2020-03-26 16:54:02
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助108493人 · 响应时间 平均1分钟内
误工费赔偿标准：误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
2020-03-26 17:19:41
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
Yes，you can
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的，不管他是失败或是成功。我亦然！但在唏嘘之余我想说的是，不管你专业是法律还是其它，不管你是本科还是硕士，只要你用
司考经验
人浏览
1、工伤一般是在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级。2、因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
天高任鸟飞，海阔凭鱼跃
坐在门室里看着来来往往的过客，心里一阵温暖，我的努力也证实了我当初的想法，这创业一路上走过来，几多艰辛几多血泪，回首时一阵热泪涌现心头。一、不能就这样的活，逼上
商业招商动态
人浏览
按现行的法律、法规的规定，出现了医疗损害的行为，作为患者和医院都有三条路可以选择，这就是协商调解、医疗事故技术鉴定和诉讼。协商调解就是医患双方对可能已经发生的损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出院就可以到劳动局工伤科申请伤残等级鉴定。根据《劳动能力鉴定管理办法》第二章鉴定程序第七条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要进行伤残等级鉴定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，报警经过伤情鉴定确定受伤程度。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿太低，如果协商不了，建议向法院起诉解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定，再经过劳动能力鉴定后可以得到工伤保险待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您在申请劳动仲裁后，老板仍然拒绝支付工资，您可以根据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》的规定，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。同时，根据《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于“竞业限制”中的补偿金数额，我国法律未明确规定，但《最高院劳动争议司法解释四》第六条规定，当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
醉驾拘役，单位可开除。操作包括：依据劳动合同法第三十九条，确认员工醉驾事实；评估是否严重违反规章制度；决定是否开除，并通知员工；如不开除，可给予警告、罚款等处罚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司放假有工资。按照国家有关法律法规的规定内容可知，公司因为经营调整放假的，要向员工支付工资，标准和基本工资一样。如果公司拒绝支付，员工可以到劳动部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
1、护理费数额是按照护理人员的花费确定的，包括护理人员的收入状况、护理人数、护理期限。
2、护理费的标准。护理人员有收入的，参照误工费的标准计算护理费;护理人员
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好你的问题解决了吗？
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
