小孩10岁被未满十八岁朋友用弹弓击伤眼珠，伤残鉴定7级，应当如何赔付？
更新时间：2020-01-06 11:11:20人浏览
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小孩10岁被未满十八岁朋友用弹弓击伤眼珠，伤残鉴定7级，应当如何赔付？
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一级至四级伤残待遇
1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。
2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。
4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。
2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。
4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
2020-01-06 10:57:11
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工伤评残索赔标准：
1.到劳动行政部门确定工伤
2.劳动行政部门确定工伤后，向劳动行政部门申请工伤鉴定
3.劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级
4.鉴定伤残等级在市级(设区的)劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构
5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行
6.评残结束后，拿着伤残鉴定书申请工伤赔偿。
1.到劳动行政部门确定工伤
2.劳动行政部门确定工伤后，向劳动行政部门申请工伤鉴定
3.劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级
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5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行
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2020-01-06 11:01:48
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首先，成年人无论打谁都是违法的行为。
其次，如果对方是轻微伤以下，可能只是治安处罚，拘留几天，赔偿对方的医药费等，如果对方的伤势达到轻伤以上，则构成故意伤害罪，触犯了刑法，这种情况要尽快和对方达成和解，因为一旦警察介入，即使你们私下和解也要追究你的刑事责任。
最后，如果你涉嫌故意伤害罪，只要积极赔偿对方医药费，认罪态度好，得到了被害人的原谅，是初犯，一般会判缓刑的可能性大。如果对方伤势达到重伤，则要看具体的伤残鉴定了，判罚尺度不好说，三到十年。
我国刑法规定，未满16周岁触犯刑法将由其监护人承担法律责任。只要他满了16周岁，触犯刑法就要承担起相应的法律责任。
其次，如果对方是轻微伤以下，可能只是治安处罚，拘留几天，赔偿对方的医药费等，如果对方的伤势达到轻伤以上，则构成故意伤害罪，触犯了刑法，这种情况要尽快和对方达成和解，因为一旦警察介入，即使你们私下和解也要追究你的刑事责任。
最后，如果你涉嫌故意伤害罪，只要积极赔偿对方医药费，认罪态度好，得到了被害人的原谅，是初犯，一般会判缓刑的可能性大。如果对方伤势达到重伤，则要看具体的伤残鉴定了，判罚尺度不好说，三到十年。
我国刑法规定，未满16周岁触犯刑法将由其监护人承担法律责任。只要他满了16周岁，触犯刑法就要承担起相应的法律责任。
2020-01-06 11:11:20
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