签署长期性合同书时,薪水参考正式工某一人的薪资待遇状况派发,那样的合同书合理合法吗?
更新时间:2019-12-31 09:12:51人浏览
问题描述:
签署长期性合同书时,薪水参考正式工某一人的薪资待遇状况派发,那样的合同书合理合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助54697人 · 响应时间 平均4分钟内
你可以和单位协商,如果协商不成,可以向当地劳动保障部门投诉,因为劳动法规定 第一,同工同酬的权利是劳动者的宪法权利,必须贯彻执行。第二,对被派遣的劳动者,用工单位有同类岗位的,劳动报酬应大体相同;无同类岗位的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
也就是签订合同后,按照正式工的缴费比例缴纳社保,享受同工同酬待遇,对休假之类的也需按照正式工一样执行的。
也就是签订合同后,按照正式工的缴费比例缴纳社保,享受同工同酬待遇,对休假之类的也需按照正式工一样执行的。
2019-12-31 09:05:33
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助89032人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性。劳务派遣是事业单位没有编制时候但又需要用人时候就会用派遣人员,而派遣人员是属于劳务派出公司的人力资源,暂时还不属于用人单位员工,等到用人单位有编制后可以转为用人单位员工。
2019-12-31 09:12:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
标准临时工聘用合同书
甲方(具体聘用单位):乙方(受聘人):身份证号码:丙方(受聘人的担保人):身份证号码:兹有甲方决定聘用乙方从事相关工作,经甲、乙、丙三方协商一致,达成如下协议:
聘用聘请合同
人浏览
根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,可以申请劳动仲裁的情况主要是用人单位与劳动者发生的下列劳动争议:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工工资待遇及提成协议
甲方:_________乙方:_________为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经
劳动合同范本
人浏览
次月发放工资不违法。根据劳动部《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,每月至少支付一次,当月工资在次月支付符合法律规定。劳动部
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性。劳务派遣是事业单位没有编制时候但又需要用人时候就会用派遣人员,而派遣人员是属于劳务派出公司的人力资源,暂时还不属于用人单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,合法的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,关于工资待遇,属于劳动合同的主要条款,一般应当在主合同中列明,建议与用人单位协商解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗事故的鉴定流程是什么
医疗事故的鉴定流程包括委托鉴定、受理调查、初次鉴定、补充鉴定、重新鉴定和复核鉴定等环节,确保公正、准确。此外,还介绍了鉴定申请回避的两种方式,保障鉴定工作的公正
医疗事故鉴定程序
人浏览
如果违反合同约定可以依法维护自己的权利。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应当按考勤和约定工资计算基数计算。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可通过诉讼途径进行维权
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工程质量事故处理程序有哪些
工程质量事故处理涉及多个步骤和原则,包括立即采取防护措施、调查并撰写报告、组织原因分析会、提出处理方案等。处理原则要求安全可靠、不留隐患,满足功能和使用要求。
工程质量事故
人浏览
这个事情,请多协商多沟通吧
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好需要结合具体的原因确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同影响应届生身份。签订劳动合同后,表示已经拥有了工作,不再是学生的身份了。但值得注意的是,如果是签了三方协议,只能代表学生的就业意向,不能代表已经产生了用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建筑工程质量鉴定费用是多少
建筑工程质量鉴定费用如何计算?根据诉讼标的和鉴定标的,费用按比例分段累计收取。本文详细解析了费用计算标准,并提供了质疑鉴定结果的途径。了解这些知识,有助于你更好
工程质量鉴定
人浏览
消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列途径解决:(一)与经营者协商和解;(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;(三)向有关行政部门投诉;
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
按照生效的二审判决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体收益计算
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以签订协议,明确归属
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询