结婚不到一年，彩礼已经支付了5万元。既然你想离婚，你能退还彩礼吗？
更新时间：2019-12-16 23:43:09人浏览
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结婚不到一年，彩礼已经支付了5万元。既然你想离婚，你能退还彩礼吗？
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离婚是否需要退彩礼以及是否退全部，双方可以协商，协商不成的，可以到法院起诉。根据婚姻法司法解释二，以下情况需要退彩礼。
第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
(一)双方未办理结婚登记手续的;
(二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的;
(三)婚前给付并导致给付人生活困难的。
适用前款第
(二)、
(三)项的规定，应当以双方离婚为条件。
第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
(一)双方未办理结婚登记手续的;
(二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的;
(三)婚前给付并导致给付人生活困难的。
适用前款第
(二)、
(三)项的规定，应当以双方离婚为条件。
2019-12-16 23:32:53
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工伤一级由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为27个月本人工资。
根据《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为一级伤残的，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为27个月本人工资。
一级伤残工伤职工应当退出劳动岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的90%，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费，直至达到退休年龄时，办理退休手续，改发养老金。
养老金低于工伤津贴的，由工伤保险基金补足差额。
一级伤残工伤职工，应当存在生活自理障碍，由工伤保险基金按劳动能力鉴定委员会生活自理障碍程度鉴定结论，按统筹地区上年度职工平均工资的30—50%，按月支付生活护理费。
计算伤残补助金和工伤津贴的本人工资，指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。
根据《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为一级伤残的，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为27个月本人工资。
一级伤残工伤职工应当退出劳动岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的90%，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费，直至达到退休年龄时，办理退休手续，改发养老金。
养老金低于工伤津贴的，由工伤保险基金补足差额。
一级伤残工伤职工，应当存在生活自理障碍，由工伤保险基金按劳动能力鉴定委员会生活自理障碍程度鉴定结论，按统筹地区上年度职工平均工资的30—50%，按月支付生活护理费。
计算伤残补助金和工伤津贴的本人工资，指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。
2019-12-16 23:34:48
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您好！根据目前中国的国情，规定按习俗给付彩礼的，有三种情形可以请求返还：一是双方未办理结婚登记手续的；二是双方办理结婚登记手续但确未共同生活的；三是婚前给付导致给付人生活困难的。
解释中规定的第二和第三两项，应当以双方离婚为条件。一起生活了的，就算共同财产，诉讼离婚可以分财产的方式分，如有证据证明女方有外遇，可以主张多分财产并要求给予损害赔偿。
鉴于每个人的具体情况不同，而且你的情况说的也不够详细，建议当面咨询，以维护你的最大利益。
解释中规定的第二和第三两项，应当以双方离婚为条件。一起生活了的，就算共同财产，诉讼离婚可以分财产的方式分，如有证据证明女方有外遇，可以主张多分财产并要求给予损害赔偿。
鉴于每个人的具体情况不同，而且你的情况说的也不够详细，建议当面咨询，以维护你的最大利益。
2019-12-16 23:43:09
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