我有生育保险的妻子吗? 人工流产能去生育保险吗?

更新时间:2019-11-26 05:36:47人浏览
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我有生育保险的妻子吗? 人工流产能去生育保险吗?
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《女职工劳动保护规定》第八条第一款对于国家规定人工流产休假天数的规定:“女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。”一般规定如下:
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2、难产,增加产假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
2019-11-26 05:12:06
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“职工因自然流产、胎死宫内等疾病原因终止妊娠的,按照企业职工生育保险规定享受生育津贴和报销同期产前检查医疗费用;其它费用符合基本医疗保险规定的,由基本医疗保险基金支付,生育保险不予支付。”
“妊娠至分娩前的产前检查费限额支付标准由1200元调至1400元,其中:妊娠1至12周末的产前检查费:520元;妊娠1至27周末的产前检查费:850元;妊娠第13至27周末的产前检查费:330元;妊娠第13周至分娩前的检查费:880元;妊娠第28周至分娩前的检查费:550元。

“产假时间按自然天数计算。女职工妊娠不满12周(含)流产的产假为15天; 12周以上16周(含)以内流产的产假为30天;16周以上28周(含)以内流产的产假为42天。
怀孕28周以上终止妊娠的享受正常生育产假90天,其中包括产前休假15天”
2019-11-26 05:16:28
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一、专项资料基本资料

未办理《企业职工生育保险就医确认凭证》(以下简称《就医凭证》)已急诊流产或分娩无《生育证》或《计划生育服务证》的需出具夫妇双方街道计生部门证明。


(一)医院病历原件和复印件;


(二)医院诊断证明原件和复印件;


(三)财税部门印制的医疗费用专用收据或发票;


(四)与收据(发票)金额相符的医疗费用明细清单(或有医院印章的手工记录清单);


(五)《生育证》原件和复印件或《计划生育服务证》原件和复印件。


二、异地分娩(已在市医保中心办理异地分娩申请备案手续)

《企业职工生育保险异地分娩申请表》或《生育保险选择定点医院申请表》


三、已办《就医凭证》,在非定点医院急诊流产或分娩


(一)《就医凭证》原件和复印件;


(二)由参保人或其家属出具的书面报告。


四、产后并发症


五、经市医保中心认定的各种特殊情况的生育保险医疗费用


(一)由参保人或其家属出具的书面报告;


(二)市医保中心根据各种情况而要求参保人提供的资料。

2019-11-26 05:36:47
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