我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔偿第一年的商业保险吗司赔偿第一年的商业保险吗？你好，我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔
更新时间：2019-11-28 09:53:09人浏览
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我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔偿第一年的商业保险吗司赔偿第一年的商业保险吗？你好，我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔偿第一年的商业保险吗？我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔偿第一年的商业保险吗司赔偿第一年的商业保险吗？你好，我还在一家企业工作中满一年了，第一年未购买保险，如今自动离职能够规定企业赔
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以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
1、职工档案和养老保险手册；
2、《补缴基本养老保险费申请表》；
3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
4、其他相关材料。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
1、职工档案和养老保险手册；
2、《补缴基本养老保险费申请表》；
3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
4、其他相关材料。
2019-11-28 09:38:16
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根据法律规定，劳动者离职，用人单位应当向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明。用人单位没有出具的，劳动者可以投诉或申请劳动仲裁。
《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
2019-11-28 09:44:19
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1、首先你要弄清楚·公司是不是已经给你办理社会保险，如果办理。则由公司先行垫付，后找社保局进行赔付。
2、如果公司没有办理任何的社会保险，则由公司单方面进行赔付。
工伤的赔偿标准是根据《中华人民共和国工伤保险条例》为根据，进行理赔。
最基本的标准有：一次性医疗保险、一次性伤残赔偿金和就业补助金（辞职的情况下）组成。
2019-11-28 09:53:09
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