3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助113221人 · 响应时间 平均1分钟内
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。”司法实践中，在如何理解“科学合理的劳动定额”问题上存在诸多版本。
但总之用人单位制定的劳动定额应当让岗位上大多数劳动者能够完成生产任务。
若单位以高定额来规避最低工资应属违法行为。同时，单位“完不成定额可以低于最低工资标准支付工资”的约定违反了《劳动合同法》第二十六条第三项，违反法律、行政法规强制性规定的，劳动合同应属无效。
但总之用人单位制定的劳动定额应当让岗位上大多数劳动者能够完成生产任务。
若单位以高定额来规避最低工资应属违法行为。同时，单位“完不成定额可以低于最低工资标准支付工资”的约定违反了《劳动合同法》第二十六条第三项，违反法律、行政法规强制性规定的，劳动合同应属无效。
2019-11-15 19:47:59
咨询我
已帮助99210人 · 响应时间 平均3分钟内
最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或劳动合同
约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。要注意，这里所指的正常劳动，是指劳动者按劳动合同约定，在法定工作时间或约定工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，都被视为提供了正常劳动。
约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。要注意，这里所指的正常劳动，是指劳动者按劳动合同约定，在法定工作时间或约定工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，都被视为提供了正常劳动。
2019-11-15 19:51:21
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助198211人 · 响应时间 平均2分钟内
确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、失业率、经济发展水平等因素。
2019-11-15 20:08:01
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
南昌最低工资标准2014
核心提示：2014年南昌最低工资标准是多少？江西省调整最低工资标准，调整之后，月最低工资标准最多1230元，最少900元，平均增幅45.1%。难么调整后南昌的最
劳动法
人浏览
第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
北京的最低工资是多少？
北京市人力社保局称，2013年1月1日起将联动调整6项社会保障待遇标准。北京企业最低工资标准调整之后达到1400元，仅次于上海位居全国第二位;此外，上调的还包括
劳动法
人浏览
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。”司法实践中，在如何理解“科学合理的劳动定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资标准是多少？最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬，如果实发工资低于最低工作，劳动者可以申请劳动仲裁补足不足部分的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询当地统计局。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！建议咨询当地统计局或社会保障局。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应该还没有出。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
什么时候可以鉴定伤残
伤残鉴定应在伤情稳定后进行，通常交通事故伤者在出院三个月后鉴定。鉴定机构需具备资质，可由律师、交警或当事人委托。选择机构时，考虑其专业性、信誉度和备案情况。
工伤伤残鉴定
人浏览
960元
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
行政合同属于行政行为吗
行政合同是行政管理的重要方式，但不属于具体行政行为。了解行政合同的特征和与具体行政行为的区别，有助于更好理解行政管理的运作方式。本文将详细解析行政合同的性质及其
行政合同
人浏览
能否向法律援助机构请求帮助以索要赡养费
可以向法律援助机构请求帮助以索要赡养费。赡养费应当包括生活费，医疗费，护理费等。发生赡养费纠纷问题可以先协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。
赡养费纠纷
人浏览
