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1、交通事故受伤不能上班被单位解除劳动合同，辞退方不能因为此事向对方索赔，可以要求用人单位依法支付经济补偿金的。
2、《劳动合同法》
第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
2019-11-01 16:51:35
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机动车之间发生交通事故，造成人身伤亡和财产损失的，按下列原则对当事各方的总损失进行调解：
(一)当事人负全部原因责任的，承担100%的赔偿责任；
(二)当事人负主要原因责任的，承担70%的赔偿责任；
(三)当事人负同等原因责任的，承担50%的赔偿责任；
(四)当事人负次要原因责任的，承担30%的赔偿责任。
(一)当事人负全部原因责任的，承担100%的赔偿责任；
(二)当事人负主要原因责任的，承担70%的赔偿责任；
(三)当事人负同等原因责任的，承担50%的赔偿责任；
(四)当事人负次要原因责任的，承担30%的赔偿责任。
2019-11-01 17:00:04
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具体的赔偿数额要看伤者的实际损失，包括医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、住院伙食补助费、精神损害赔偿金等，如果构成伤残的，可以在诉讼期间申请法院委托专业的鉴定机构，对伤者的伤残等级进行鉴定，依据鉴定结论主张责任人承担赔偿责任。交通事故赔偿中，伤残等级越高，赔偿数额越高。
本律师现正代理的一起交通事故案件中，由于伤者伤残等级较高，主张赔偿金额高达170余万元。本律师专业从事交通事故损害赔偿处理，多次代理青岛市有重大影响力的重特大交通事故案件，建议你带齐相关材料到律师事务所与本律师面谈。
本律师现正代理的一起交通事故案件中，由于伤者伤残等级较高，主张赔偿金额高达170余万元。本律师专业从事交通事故损害赔偿处理，多次代理青岛市有重大影响力的重特大交通事故案件，建议你带齐相关材料到律师事务所与本律师面谈。
2019-11-01 17:07:08
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1、伤者先进行治疗，保留治疗的费用票据及相关病历材料。
2、出院后到司法鉴定所鉴定确定伤残等级、误工期限、营养期限、后续治疗费等，一般在出院三个月后鉴定，具体以法医确定时间为准。
3、司法鉴定报告出来后，可依据上述鉴定内容确定伤残赔偿金、误工费、营养费、后续治疗费、精神损失费、抚养费、赡养费，再加上实际产生的医疗费、住院伙食补助费、交通费等，如果自己不会计算，可委托专业律师计算赔偿总额。
4、赔偿总额计算出来后可与对方协商，协商不成可向人民法院提起诉讼，要求交通事故损害赔偿。
5、法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十八条：受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
2019-11-01 17:06:08
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