其公司法人代表参与打人并指使他人加入围殴。其公司属于恶意扣留押金,算不算黑社会组织行为?

更新时间:2019-11-01 21:30:24人浏览
问题描述:
被某公司十多名员工殴打导致住院,其公司法人代表参与打人并指使他人加入围殴。其公司属于恶意扣留押金,并强行开信用贷款作为房租。不取消贷款。这个算不算黑社会组织行为?其公司法人代表参与打人并指使他人加入围殴。其公司属于恶意扣留押金,算不算黑社会组织行为?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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人事争议是指事业单位与其工作人员之间因人事关系的建立、变更、解除等发生的争议,以及按照国家和本市有关规定应当仲裁的其他人事争议。具体包括:受聘人员与聘用单位对公开招聘、聘用程序、定期或者聘期考核、解聘辞聘、未聘人员安置等问题发生的人事争议;国家机关与工作人员之间因录用、调动发生的人事争议;事业单位与工作人员之间因辞职、辞退发生的争议;按照国家和本市有关规定可以仲裁的其他人事争议。
人事争议仲裁委员会受理人事争议案件,必须严格按照法规的规定执行,避免随意性。
2019-11-01 21:27:28
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公司法人申请贷款的条件:
  
1、时间限制

  不同的申请贷款的企业法人无论是个体工商户还是持有股份的股东,公司经营必须满一年方能提出申请。

  
2、提交基本信息

  必须提交申请者的二代身份证件,个人住址证明(其中包括电费、水费等各种日常支出费用以及经营主体证明。证明必须合法真实有效。

  
3、提交营业证明以及收入证明

  提交国家由国家相关机构提供的营业执照证明,以及最近6个月的账户流水信息。

  
4、提交房产证明

  主要是提交房产证或购房合同、购房发票以及贷款合同,一次来证明个人的住所符合审查要求。

  
5、征信记录

  若法人以个人的名义进行借款,则其不能执行公司的财务,需个人的工作证明、收入证明、以及近几个月的银行流水信息,以及个人信用是否有不良记录以及贷款者是否有过重大违法行为记录。这是金融借贷机构考虑的一项重要内容。
2019-11-01 21:30:24
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