我是在工地开车司机，在工作时把小腿胫骨骨折了，私了的多少钱
更新时间：2019-10-19 08:17:05人浏览
问题描述：
我是在工地开车司机，在工作时把小腿胫骨骨折了，私了的多少钱
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助114499人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者在工地上骨折，经认定为工伤的，应当进行劳动能力鉴定劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
劳动能力的鉴定是确定工伤保险待遇的基础和前提条件。不同的伤残等级所享受的工伤保险待遇是不同的。伤残等级以及生活自理能力的确定必须通过劳动能力鉴定活动来确定。劳动能力鉴定结论是确定不同程度的补偿、合理调换工作岗位和恢复工作等的科学依据。
如果工伤职工没有正当理由，拒不接受劳动能力鉴定，则会产生这样的结果:工伤保险待遇无法确定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
劳动能力的鉴定是确定工伤保险待遇的基础和前提条件。不同的伤残等级所享受的工伤保险待遇是不同的。伤残等级以及生活自理能力的确定必须通过劳动能力鉴定活动来确定。劳动能力鉴定结论是确定不同程度的补偿、合理调换工作岗位和恢复工作等的科学依据。
如果工伤职工没有正当理由，拒不接受劳动能力鉴定，则会产生这样的结果:工伤保险待遇无法确定。
2019-10-19 08:17:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
记者路边采访时突遭群殴 鼻骨被踢成粉碎性骨折
记者采访时遭不明身份人士群殴鼻骨粉碎性骨折南方都市报驻深一记者在采访时，遭到几名不明身份男子群殴，导致其鼻梁粉碎性骨折。目前警方已介入调查。据该记者介绍，昨天（
刑事诉讼动态
人浏览
人身损害可以要求医疗费等赔偿，如你有过错，按过错比例承担责任
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
郑州工地铲车倒车疏忽 碾死九旬老人
昨天上午9时，郑州市城南路和南关街交叉口附近的老城墙改造工地发生一起车祸，一九旬老人被工地上一辆铲车碾压致死。事发后，肇事司机被警方控制，该段城墙的施工也被责令
刑事动态
人浏览
快讯：伊兰特撞上出租车 的哥多处骨折
昨晚，巴南区龙洲大道龙海港湾附近，一辆牌照为渝AV7058的现代伊兰特轿车与一辆牌照为渝AT4672的铃羊车迎面相撞，事故造成铃羊车上驾驶员受伤被困。经消防官兵
交通事故动态
人浏览
单位不承认的，个人一年之内去申报。只要被认定了，单位就得赔偿。。社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：【（一）职工在工作时间和工作场所内受到伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在工地上骨折，经认定为工伤的，应当进行劳动能力鉴定劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸赔偿怎样算(1)残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限(2)残疾辅助器具费=普通适用器具的合理费用;(3)丧葬费=事故责任人所在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在工作时间、工作地点摔跤骨折应当认定属于工伤。可以申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你有两种维权方式：一是工伤程序，申请工伤认定，工伤认定后申请劳动能力鉴定，根据鉴定等级，计算出具体的赔偿数额，享受工伤待遇；二是提供劳务者受害责任纠纷程序，出院
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
应当根据用工的情况，建议你通过法律途径维权。需要帮助可以电话联系我。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先要看你的工资及停工留薪 期，再就是伤残等级（劳动能力鉴定）
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗降薪需合法操作。1.与用人单位协商，确保双方达成一致并书面变更劳动合同。2.如协商无果，可向劳动行政部门投诉，要求其介入处理。3.必要时，提起劳动仲裁，通过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可随意更改。双方协商一致并书面确认后方可更改，否则可能违法。劳动者应保留证据，必要时可申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需根据具体情况分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资，可找劳动保障行政部门解决。根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位拖欠工资，劳动保障行政部门会责令其限期支付，逾期不付还将加付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，发生工伤事故的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板扣除工资作为产品报废的赔偿，这是不合法的。根据《劳动合同法》规定，雇主不能随意扣减员工工资。如果发生劳动争议，你们可以先尝试与老板协商，协商不成可以向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
