双方因喝酒发生意外,至一方受骨折,责任如何划分
更新时间:2019-09-21 12:03:23人浏览
问题描述:
双方因喝酒发生意外,至一方受骨折,责任如何划分
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助187233人 · 响应时间 平均5分钟内
安全事故责任划分的依据是:根据事故调查所确认的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故中的直接责任者和领导责任者;在直接责任和领导责任者中,根据其在事故发生过程中的作用,确定主要责任者。
2019-09-21 12:03:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一起喝酒出车祸责任怎么划分
生活中,经常会因为大大小小的事庆祝聚餐。在聚餐的时候,往往都会喝酒。相互劝酒的也是经常有的事。我们都知道喝酒是不能开车的,不然会非常危险,容易发生交通事故。那么
交通事故责任认定
人浏览
交通事故工伤赔偿标准(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受两车夹击惊慌失措被轧,谁承担交通事故责任?
本文为大家提供详尽的“受两车夹击惊慌失措被轧,谁承担交通事故责任?”内容,由法律快车交通事故栏目组编辑总结。受两车夹击惊慌失措被轧,谁承担交通事故责任?【案情】
交通事故责任认定
人浏览
相约喝酒后意外受伤谁担责?
相约喝酒后意外受伤应由谁担责[案情]:2008年10月3日,鄱阳县35岁的职工刘封平与同事李涛相约到自己家中饮酒,平时酒量还行的李涛喝了几杯啤酒后就觉得有点不舒
损害赔偿案例
人浏览
安全事故责任划分的依据是:根据事故调查所确认的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故中的直接责任者和领导责任者;在直接责任和领导责任者中,根据其在事故发
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
安全法第三十八条:车辆、行人应当按照交通信号通行;遇有交通警察现场指挥时,应当按照交通警察的指挥通行;在没有交通信号的道路上,应当在确保安全、畅通的原则下通行。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据交警出具的交通事故责任认定书,要求肇事方根据责任比例承担相应的赔偿。若需要帮助,建议带资料与律师面谈。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医院,责任实践中还存在对等责任:即医、患双方各负担50%。责任程度的不同,对于赔偿数额的影响较大,显不了过错程序与承担责任一致的原则,比原《医疗事故处理办法》确
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1.按工伤保险条例规定,工伤及伤残等级的认定和鉴定分别需要两个程序和两个部门完成。2.工伤的认定。《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
交通管理部门会根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任的大小。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
按照对方的实际损失赔偿。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
有案底的人可以进厂工作。根据《中华人民共和国宪法》规定,公民有劳动的权利和义务,国家应创造就业条件。除了特定职业如公务员、司法人员等有限制外,一般工厂工作并无限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、幼儿园无故辞退老师怎么补偿1、幼儿园无故辞退老师的补偿如下:(1)依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;(2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:社保卡密码错误,可以带着社保卡和本人有效身份证件到社会保障卡业务经办窗口查询密码。若是单独的银行账户密码的话,那么需要凭社保卡和本人有效身份证件到合作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
离职两个月工资未发,可与单位协商支付,或向劳动行政部门举报,也可直接申请仲裁。依据《劳动合同法》规定,单位应及时足额支付劳动报酬,拖欠可申请支付令。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自离可能对实习生的权益产生影响。没有签订三方协议和劳动合同,缺乏法律保护。若公司拖欠工资或不予开具实习证明,可能难以维权。建议与公司沟通后再决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿金额需根据具体情况确定,包括医疗费、误工费、护理费等。依据《民法典》规定,侵害他人造成人身损害应赔偿相关费用。如不及时处理,可能面临法律责任和赔偿纠纷。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,工伤赔偿要根据伤残等级进行计算。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询