工厂加班(正常加班或非正常加班)骑摩托车同别人相撞发生交通事故,是否可以认定为工伤。

更新时间:2019-08-20 07:38:45人浏览
问题描述:
工厂加班(正常加班或非正常加班)后,回家途中,骑摩托车同别人相撞发生交通事故,我的大部分责任,是否可以认定为工伤。工厂加班(正常加班或非正常加班)骑摩托车同别人相撞发生交通事故,是否可以认定为工伤。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,首先需要看看交管部门出具的事故认定书,认定责任比例。以及花费。依据规定,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
  受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
为维护你的合法权益,具体可以电话联系
2019-08-20 07:12:28
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两车相撞车内人员受伤索赔方法:
1、报交警划分事故责任。
  
2、先由甲车在交强险分项赔偿责任额度内全额赔偿乙车损失。甲车在事故中有责任的赔偿额度为:死亡伤残11万元、医疗费用1万元、财产损失2000元;如甲车在事故中无责任,赔偿额度为:死亡伤残
1.1万、医疗费1000元、财产100元。
  
3、乙车车上人员受伤在交强险赔偿完毕后如仍有不足部分,再根据责任划分由甲乙双方分担,甲车责任由三者险承担,甲方未购买三者险或者三者险不足以赔偿的,甲方自行承担;
  
4、根据责任划分,在甲方交强险与甲方赔偿责任之外的损失,由乙方车上人员险承担赔偿责任,未购买车上人员险或者车上人员险保额不足以赔偿的,由乙方驾驶人承担,即如果乙方受伤人员是驾驶人的,自行承担;如果乙方受伤人员不是驾驶人的,驾驶人对乘客有赔偿责任。
2019-08-20 07:17:00
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车相撞,发生交通事故后的做法:
1)报保险:向车辆投保的保险公司报险,并提醒事故对方报对方保险公司;
2)报交警:拨打122或110并协助事故责任认定,告知门店事故状态;
3)报急救电话:事故中有人伤,保护好第一现场,不随意移动现场遗落物,拨打120救助伤者。
4)定损、定责:交警到达现场认定事故责任,保险公司达到现场定损。
现场可确定双方责任并能够定损时,租车人需领取事故责任认定书和车辆定损单;现场无法确定双方责任无法确定定损时交警暂扣留车辆,待事故责任确定后,租车人前往交警指定地点领取事故责任认定书及事故车辆。
5)在保险公司赔付之后,根据交警出具的事故责任认定书进行剩余的赔偿。
2019-08-20 07:30:11
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你好!机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,根据责任认定书协商赔偿问题,具体的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费;构成残疾的还应支付残疾赔偿金。
协商不成,由受损害方起诉至法院,由法院根据双方的过错,结合法律法规划分责任比例,分担赔偿损失。
2019-08-20 07:38:45
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