法律快车法律问答 > 海南法律问答东方法律问答东方交通事故法律问答 > 问答详情

是否是劳动关系?结合本案请说明劳动关系与劳务关系之间的联系与区别?交通事故中造成的死亡能否属于工伤?

更新时间：2019-06-17 13:36:11人浏览

问题描述：

基本案情:XX公司主要从事床上用品的生产与销售，生产季节性较强，每年7月至9月是生产旺季。A自2001年以来，每逢生产旺季，自带其本人的小货车至公司从事运输等工作。双方约定XX公司每月支付A报酬2000元、过路费、油费、违章罚款等费用均由XX公司支付。期间，A日常生活起居均在公司内。某日，A接受XX公司指派在购买发动机途中发生交通事故死亡。1、A与XX公司之间是否是劳动关系?2、结合本案请说明劳动关系与劳务关系之间的联系与区别?3、交通事故中造成的死亡能否属于工伤?是否是劳动关系?结合本案请说明劳动关系与劳务关系之间的联系与区别?交通事故中造成的死亡能否属于工伤?

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

交通事故律师团队

推荐

已帮助75920人 · 响应时间平均1分钟内

按照工伤保险条例第三十七条赔偿：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

2019-06-17 13:23:30

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助110452人 · 响应时间平均1分钟内

1.可以申请工伤认定。
2.根据1964年4月《劳动保险问题解答》第54问的答复“
（9）职工参加本企业所组织的各种体育活动比赛时负伤可以比照因工待遇处理。”由此可以看出，该规定已经将员工参加企业组织的活动视为员工在履行企业的工作职责，可以看做是工作的一种另类的延续，从而依据《工伤保险条例》第十四条的相关规定，认定在企业组织的活动中受伤为因工受伤，这种情况已有很多相似的案例被认定为工伤。
4.有什么疑问，可以追问或直接拨打12333咨询一下你们当地劳动部门！

2019-06-17 13:27:36

咨询我

平台法律顾问团队

官方

已帮助60768人 · 响应时间平均4分钟内

《道路交通损害赔偿解释》
第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险(以下简称“交强险”)和第三者责任商业保险(以下简称“商业三者险”)的机动车发生交通事故造成损害，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任：
(一)先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿;
(二)不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿;
(三)仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。
被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的，人民法院应予支持。

2019-06-17 13:36:11