大专学校,大三强制我们集中实习违法吗,可以举报吗

更新时间:2024-05-25 20:44:04人浏览
问题描述:
大专学校,大三强制我们集中实习违法吗,可以举报吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助190126人 · 响应时间 平均3分钟内
学校强制大三学生集中实习可能违法,可举报。具体需结合学校规定和实习内容分析。若实习安排不合理或侵犯学生权益,建议及时咨询律师或教育部门。
2024-05-25 20:42:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助53500人 · 响应时间 平均1分钟内
学校强制实习可能涉及学生权益问题,常见处理方式包括与学校沟通、向教育部门投诉或举报、寻求法律援助等。选择处理方式时,应综合考虑个人情况、学校态度及法律后果,确保权益得到保障。
2024-05-25 20:42:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助188008人 · 响应时间 平均5分钟内
若学校强制实习违反教育法规或侵犯学生权益,学生可首先尝试与学校沟通解决。若沟通无果,可向当地教育部门投诉或举报。同时,学生也可寻求法律援助,通过法律途径维护自身权益。在举报或诉讼过程中,学生应提供充分证据,如学校通知、实习合同等,以证明学校行为的不合法性。
2024-05-25 20:44:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
大学生实习劳动合同
大学生实习劳动合同
甲方:________________地址:________________邮码:________________电话:________________法定代表
劳动合同
人浏览
法律分析:学校强制要求实习,尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学生在学校被欺负可以报警吗
学生在学校被欺负可以报警吗
学生在学校被欺负可以报警。如果自己的人身安全受到损害,构成轻微伤的,公安机关将对行为人予以治安处罚;构成轻伤或以上的,行
损害赔偿
人浏览
顶岗实习是什么意思
顶岗实习是什么意思
核心内容:最早是在2006年5月实施的顶岗实习工程是一种新教育实习模式,旨在掌握操作技能,学习企业管理,养成正确劳动态度。但是大众对于顶岗实习的定义、工作内容和
就业管理
人浏览
法律分析:学校强制学生去实习肯定不合法。因为学校因为学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而并不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人单位签署的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
大学强制学生晨跑可以举报吗
大学强制学生晨跑可以举报吗
大学强制学生晨跑可以举报。学生可以向当地的教育部门或者其他职能部门举报;拨打当地举报电话,向教育局反映情况;登录当地教育
损害赔偿
人浏览
你好,可以向教育部门反应情况。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,上述事宜,可到当地教育部门咨询
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制要求学生实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为,是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期强制加班是违法的。用人单位与实习生建立的是劳务关系,除实习协议另有约定的以外,单位不得随意安排实习生加班,更不得强制其加班。如果有强制行为的,实习生可以直
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
按学校单位管理制度处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
占用法定节假日上课不违法,但违规。具体如下:1、科学安排作息时间,切实减轻学生过重课业负担;2、严格执行课程计划,切实提高教育教学质量;3、纠正各种随意侵占学生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
法律分析:产假期间公司不发工资是违法的。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动合同违约金的问题可以申请劳动仲裁。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
1.到劳动行政部门举报。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览