我在工作期间,摔伤医院给出病假休息18天,公司赔付标准是当地基本工资的当月一半赔付合法吗?

更新时间:2024-05-25 20:20:26人浏览
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我在工作期间,摔伤医院给出病假休息18天,公司赔付标准是当地基本工资的当月一半赔付合法吗?
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公司赔付标准不合法。根据《工伤保险条例》规定,工伤期间工资福利待遇应与原待遇一致,而非当地基本工资的当月一半。如公司不按规定支付,可能面临法律责任,同时也会影响员工权益。
2024-05-25 20:17:39
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常见的处理方式有与公司协商或提起劳动仲裁。首先尝试与公司沟通,要求按法律规定支付工资;如公司拒绝,可向劳动仲裁机构提起仲裁,维护自身合法权益。
2024-05-25 20:18:07
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不合法。若被认定为工伤,应享受原工资福利待遇,公司支付一半不合法。可与公司协商,要求足额支付;协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。如非工伤,病假工资支付标准依据公司规章制度或劳动合同约定。
2024-05-25 20:20:26
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