工伤保险单位报销还是个人报销

更新时间:2024-05-25 10:06:10人浏览
问题描述:
工伤保险单位报销还是个人报销
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助170989人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤保险费用由单位承担,个人无需支付。单位需为员工缴纳工伤保险费,员工发生工伤时,由工伤保险基金支付相关费用。若单位未缴纳工伤保险,员工可向单位追偿。问题严重表现为工伤费用无法报销或单位拒绝承担费用,应及时寻求法律帮助。
2024-05-25 10:03:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助147719人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤保险费用通常由单位承担,员工无需个人报销。常见处理方式包括:员工发生工伤后,单位应及时向社保部门申报工伤,并协助员工办理相关手续;若单位未缴纳工伤保险,员工可向单位追偿,或向劳动监察部门投诉。选择处理方式时,应考虑单位是否配合、工伤认定是否顺利等因素。
2024-05-25 10:04:09
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助73787人 · 响应时间 平均1分钟内
在工伤保险报销问题上,若单位已为员工缴纳工伤保险,员工发生工伤后,单位应协助员工向社保部门申报工伤,并提供相关证明材料。社保部门审核通过后,由工伤保险基金支付相关费用。若单位未缴纳工伤保险,员工可向单位追偿医疗费用、工伤津贴等,单位应依法承担相应责任。若单位拒绝承担或双方无法达成一致,员工可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁、诉讼。
2024-05-25 10:06:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤医疗保险报销的条件
工伤医疗保险报销的条件
这个世界上有很多职业,有些工作并不是很危险,但是有些工作却很容易受伤,在工作中受的伤就属于工伤的范畴了,不过一般都会有保险。那么大家知道工伤医疗保险报销的条件吗
医疗保险知识
人浏览
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费报销后归个人还是公司报销
工伤医疗费报销后归个人还是公司报销
报工伤后医药费个人出或者公司出都可以,经过工伤认定后才能找工伤保险基金报销。如果公司未缴纳工伤保险费的,经过工伤认定和劳
其他
人浏览
2021年工伤保险报销范围
2021年工伤保险报销范围
工伤保险是用人单位为劳动者购买的社会保险其中一种,那么,2018年工伤保险报销范围有哪些?下面法律快车小编为您详细解答。工伤职工受到事故伤害后,所在单位在第一时
工伤赔偿
人浏览
工伤保险报销程序是怎么样的
工伤保险报销程序是怎么样的
在日常生活中难免会遇到各种意外事故,尤其是对于那些危险工种的职工来说,出现工伤的情况是很常见的,那么买保险就尤为重要。如果我们在工作中出现了工伤事故,那么,工伤
工伤赔偿
人浏览
公司工伤保险可通过如下流程予以报销:1、当事人向社保中心申请工伤待遇审核,审核通过后下发工伤待遇;2、需要提交的材料有工伤及职业病认定书,劳动能力鉴定书或医疗终
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险工伤保险怎么个报销法
社会保险工伤保险怎么个报销法
在我国劳动者受到工伤认定和劳动能力鉴定,向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工
劳动法
人浏览
一、工伤报销直接给单位还是个人1、工伤报销可以支付给单位也可以支付给个人。工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之后转入审核申请表上选择账户的,可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的报销办法:职工或者职工所在的单位应当依法先申请工伤认定;然后在获得工伤认定决定书后,准备好医疗费等缴费单据、职工本人的社保卡等材料;再向社保经办机构申请报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
方式是:治疗工伤所需费用,先由受伤者所在单位垫付。经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
公司工伤保险的报销流程是:1、向社保中心申请工伤待遇审核,审核通过后下发工伤待遇;2、需要提交的材料有工伤及职业病认定书,劳动能力鉴定书或医疗终结鉴定表,医疗发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签合同没有保险离职后,可以要求经济补偿。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者依法解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿;若自用工之日起超过一个月不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:在职期间公司不给交社保的,劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金,还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解,或者申请劳动争议仲裁,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载