员工辞职工资应该当天结清吗
更新时间：2024-05-25 01:32:20人浏览
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员工辞职工资应该当天结清吗
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员工辞职时，工资应当当天结清。根据《工资支付暂行规定》及《劳动合同法》，用人单位在解除或终止劳动合同时应一次付清劳动者工资，不得拖欠。如未支付，劳动者可向劳动监察大队投诉，要求限期支付并可能加付赔偿金。
2024-05-25 01:31:05
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员工辞职工资未结清，常见的处理方式包括：与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时应考虑效率、成本及证据充分性，通常先协商，协商不成再逐步采取法律手段。
2024-05-25 01:31:28
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员工辞职工资应结清。如单位拖欠，可先与单位协商；协商不成可向劳动监察部门投诉；若仍无法解决，可提起劳动仲裁，仲裁不满可向法院起诉。注意保留相关证据，以便维权。
2024-05-25 01:32:20
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