咨询一下公司拖欠员工工资,是否需要承担责任?

更新时间:2024-05-23 22:23:49人浏览
问题描述:
您好,我想咨询一下公司拖欠员工工资,员工去仲裁后,监事是否需要承担责任?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:公司拖欠员工工资的,由公司财产负责清偿,公司法定代表人一般不负责任。如拖欠工资是有法定代表人执行职务造成的,则法定代表人需要对公司承担民事责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》第六十一条依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。第六十二条法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任。法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。
2024-05-23 22:23:49
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你好,需要根据实际情况来定
2024-05-23 21:38:49
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