怀孕期间公司可以开除吗？
更新时间：2024-05-21 16:48:06人浏览
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怀孕期间公司可以开除吗？
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怀孕期间公司一般不可开除员工，除非员工存在严重违反规定等特定情形。依据《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条，如员工在试用期间不符合条件、严重违反规章制度等，即使怀孕，公司也可解除劳动合同，且无需支付经济补偿。
2024-05-21 16:45:52
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怀孕期间被公司开除，员工可依法申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时，应先评估公司开除的合法性，如确属违法开除，可积极维权，要求恢复劳动关系或获得相应赔偿。
2024-05-21 16:46:05
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孕期被开除，可先咨询法律意见。如公司违法，可申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系并补发工资；如公司合法开除，可协商经济补偿。具体操作需根据实际情况和法律法规进行。
2024-05-21 16:48:06
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