我与3月16日离职离职时经理说工资下个月16号给现在又说自动离职没有工资?

更新时间:2024-05-20 19:50:15人浏览
问题描述:
我与3月16日离职离职时经理说工资下个月16号给现在又说自动离职没有工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助191224人 · 响应时间 平均5分钟内
除了向劳动行政部门举报投诉,您还可以选择通过劳动仲裁或法院诉讼来维护自己的权益。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,公司应当在劳动关系解除时一次性付清工资,不得拖欠。如果公司违反这些规定,您可以向劳动仲裁机构申请仲裁,或者向法院提起诉讼,要求公司支付拖欠的工资。
2024-05-20 19:47:38
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如果公司一直拖欠工资,您可以准备相关证据材料,如劳动合同、工资条、离职证明等,向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请。在申请时,需详细说明公司拖欠工资的情况,并请求仲裁委员会依法裁决公司支付拖欠的工资。
2024-05-20 19:48:06
法律快车咨询顾问 咨询我
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在收集证据时,您可以从以下几个方面入手:首先,保留好与公司签订的劳动合同,这是证明劳动关系存在的基础证据;其次,收集工资条、银行转账记录等,证明公司拖欠工资的事实;最后,如有必要,可以录音或录像,记录与公司沟通工资问题的过程。这些证据将有助于您在维权过程中证明自己的权益。
2024-05-20 19:50:15
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