竞争限制失效期是多长
更新时间：2024-05-20 07:50:18人浏览
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竞争限制失效期是多长
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竞业限制的有效期一般不超过二年。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，竞业限制期限不得超过二年，超过则无效。期间劳动者不得在与原单位有竞争关系的其他单位工作或自己经营同类业务。如违反可能面临法律责任。
2024-05-20 07:47:45
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竞业限制失效期问题，一般处理方式为遵守约定或协商解除。如双方同意，可提前解除竞业限制。选择时应考虑个人职业规划、单位需求及法律规定，避免违约风险。
2024-05-20 07:48:05
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竞业限制期通常2年。在此期间，劳动者应遵守约定，不得到竞争单位工作或自营同类业务。若双方同意，可提前解除。如违反竞业限制，可能承担违约责任。
2024-05-20 07:50:18
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