甲方终止劳动合同赔偿的一个月工资里要加上社保金额么?
更新时间：2024-05-19 17:22:03人浏览
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甲方终止劳动合同赔偿的一个月工资里要加上社保金额么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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是的，甲方终止劳动合同赔偿的一个月工资里要加上社保金额。根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者，包括个人承担的社保费。如果单位未按规定支付，劳动者有权要求一次性付清，并可向劳动行政部门投诉，逾期不支付还可能加付赔偿金。
2024-05-19 17:20:03
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在甲方终止劳动合同时，常见的处理方式有一次性支付清工资，包括社保金额。选择这种处理方式可以确保劳动者的权益得到及时保障，避免后续纠纷。如果单位拒绝支付，劳动者可以依法向劳动监察部门投诉。
2024-05-19 17:20:18
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要。处理时需注意：1.计算经济补偿金时，应包含合同终止前12个月的平均工资，含社保金额。2.如单位已缴纳社保，则需剔除单位缴纳部分。3.要求单位一次性付清工资，包括社保金额。4.如单位拖欠，可收集证据向劳动监察部门投诉。
2024-05-19 17:22:03
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