家里人做保安12小时制的，晚班回来后休息突然心脏骤停猝死了，可以要求用人单位按工伤处理吗求用人单位按工伤处理吗？
更新时间：2024-05-18 13:12:06人浏览
问题描述：
家里人做保安12小时制的，晚班回来后休息突然心脏骤停猝死了，可以要求用人单位按工伤处理吗求用人单位按工伤处理吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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根据描述，如果保安在工作时间和工作岗位突发心脏骤停猝死，可以视为工伤。依据《工伤保险条例》第十五条，这种情况被视同工伤，家属有权要求用人单位按工伤处理。如不及时处理，可能影响工伤认定和相关权益。
2024-05-18 13:10:09
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针对该情况，常见的处理方式包括：1. 及时向用人单位报告，并要求按工伤处理；2. 如用人单位不配合，可向劳动监察部门投诉；3. 寻求专业律师的法律援助，维护自身权益。选择处理方式时，应综合考虑效率、成本及个人实际情况。
2024-05-18 13:10:21
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可以。操作建议：1. 收集证据，如工作时间记录、医疗证明等；2. 向用人单位提出工伤认定申请；3. 如遭拒绝，向劳动监察部门或法院申诉；4. 咨询律师，确保权益得到保障。
2024-05-18 13:12:06
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