公司让员工签放弃社保合理吗

更新时间:2024-05-18 09:38:03人浏览
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公司让员工签放弃社保合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司让员工签放弃社保不合理。用人单位为员工缴纳社保是法律强制义务,违反则协议无效。未缴纳社保,员工有权解除劳动合同,并可能影响员工的社保权益,如医疗、工伤等保障。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定,请谨慎处理。
2024-05-18 09:35:39
平台特邀律师 咨询我
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公司让员工签放弃社保不合法。员工应拒绝签署,若公司强制要求,可采取以下措施:1.向劳动监察部门投诉;2.咨询律师,了解法律途径;3.收集证据,证明公司违法行为。保护自己的合法权益不受侵犯。
2024-05-18 09:36:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助119007人 · 响应时间 平均1分钟内
公司让员工签放弃社保不合法,员工可以拒绝签署。如已签署,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助,维护自身社保权益。同时,建议保存相关证据,以便日后维权。
2024-05-18 09:38:03
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