签的劳务合同但每天上班打卡合法吗
更新时间：2024-05-18 09:34:03人浏览
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签的劳务合同但每天上班打卡合法吗
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签的劳务合同每天上班打卡是合法的。打卡属于公司内部规章制度，没有法律规定禁止。只要双方自愿签订且合同内容不违反《劳动合同法》规定，就是有效的。如合同内容违法或采取欺诈手段签订，则可能无效。
2024-05-18 09:31:56
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签的劳务合同每天上班打卡，常见处理方式有遵守公司规定、与雇主协商或寻求法律援助。选择哪种方式取决于具体情况，如合同条款、双方协商结果以及对法律效力的判断。
2024-05-18 09:32:04
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合法。劳务合同下，打卡是公司内部管理行为，应遵守。若合同内容违法或受欺诈，可申请合同无效。具体操作：1. 遵守公司打卡规定；2. 如有问题，与雇主协商；3. 协商不成，向劳动仲裁委员会或法院申请确认合同效力。
。
。
2024-05-18 09:34:03
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