工伤公司不配合做工伤认定
更新时间：2024-05-17 10:10:46人浏览
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工伤公司不配合做工伤认定
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如果工伤公司不配合做工伤认定，员工首先可以尝试与公司进行协商沟通，说明工伤认定的重要性和必要性。如果公司仍不配合，员工可以在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在此过程中，员工可以收集相关证据，如医疗证明、事故报告等，以支持自己的申请。如果经工伤认定为工伤后单位仍不配合赔偿，员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁维权，对仲裁裁决不服的还可以向人民法院起诉。
2024-05-17 10:07:41
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是的，如果公司不配合工伤认定，员工可以直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。员工需要准备好相关证据材料，如医疗证明、事故报告等，以证明工伤事实和程度。社会保险行政部门将依法进行工伤认定，并作出相应的认定结论。如果员工对认定结论有异议，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
2024-05-17 10:08:05
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在申请工伤认定过程中，员工需要注意以下几点：首先，确保在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内提出申请，以免错过申请时效。其次，准备充分的证据材料，如医疗证明、事故报告等，以证明工伤事实和程度。同时，保持与社保行政部门的沟通，及时提供所需信息和材料。最后，如遇到公司不配合的情况，可寻求法律援助或咨询律师，以获取专业建议和支持。
2024-05-17 10:10:46
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