转移员工到其他公司的风险有哪些
更新时间:2024-05-16 16:14:04人浏览
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转移员工到其他公司的风险有哪些
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转移员工到其他公司需谨慎,可能面临违法风险。根据《劳动合同法》,已签合同的员工不能随意转签其他公司,否则公司需承担赔偿责任。若违法解除合同,还须支付经济补偿金。
2024-05-16 16:12:04
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转移员工到其他公司,应遵守《劳动合同法》,确保合法合规。可与员工协商一致后解除合同,再与新公司签订;或考虑员工同意的转岗安排。选择时需权衡法律风险和员工权益。
2024-05-16 16:12:10
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转移员工风险大,需谨慎操作。应先与员工协商,达成一致后解除合同并与新公司签约;或确保员工同意转岗,并保障其权益不受损。务必遵守《劳动合同法》规定。
2024-05-16 16:14:04
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