餐饮店与员工签什么合同
更新时间：2024-05-13 16:44:04人浏览
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餐饮店与员工签什么合同
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餐饮店与员工应签订正式的劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与员工建立劳动关系时，必须签订正式合法的劳动合同，明确劳动内容、工资等，以保护双方权益。
2024-05-13 16:41:44
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餐饮店与员工应签订劳动合同，合同需明确双方权利义务。选择签订方式时，可考虑线上电子合同或线下纸质合同，并确保合同内容合法合规，双方充分了解并同意合同条款。
2024-05-13 16:42:07
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应签劳动合同。合同需明确劳动内容、工资、福利等，双方签字盖章后生效。若用人单位拒绝签订，员工可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。
2024-05-13 16:44:04
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