公司每月扣10%工资合理吗
更新时间：2024-05-13 11:16:04人浏览
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公司每月扣10%工资合理吗
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公司每月扣10%工资在一定条件下合理。根据《工资支付暂行规定》，因劳动者原因造成损失，可扣除工资，但每月最多扣除20%。若扣除后低于最低工资标准，则违法。
2024-05-13 11:13:42
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公司扣工资需遵守法律规定，常见处理方式包括：与公司协商、查阅劳动合同、咨询法律意见。选择时应考虑实际情况，若公司违法，可采取法律途径维权。
2024-05-13 11:14:05
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扣工资需合法合规。若公司扣除比例合法且有依据，则合理。若公司扣除超出规定比例，劳动者可提起劳动仲裁或诉讼，要求公司支付被扣除的工资及可能的赔偿。
2024-05-13 11:16:04
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