实习期6个月是否合法
更新时间：2024-05-13 08:06:08人浏览
问题描述：
实习期6个月是否合法
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助125147人 · 响应时间 平均1分钟内
实习期6个月是否合法需根据具体情况判断。一般来说，实习期的长短由实习协议或相关法规规定。若无违规，则合法。若涉及权益受损，建议咨询专业人士。
2024-05-13 08:03:59
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助144250人 · 响应时间 平均1分钟内
若实习协议明确规定实习期为6个月，且符合当地劳动法规，则为合法。若实习协议未明确规定或存在违规情况，如超时工作、无报酬等，则可能不合法。建议实习生在签订协议前详细了解条款，并咨询专业人士以维护自身权益。若实习期间发生权益受损情况，应及时寻求法律途径解决。
2024-05-13 08:04:10
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助138255人 · 响应时间 平均5分钟内
实习期的合法性通常取决于实习协议、公司政策以及相关的法律法规。常见的处理方式包括查阅实习协议、了解当地劳动法规以及咨询人力资源部门。选择处理方式时，应考虑个人权益和实习目的，确保实习经历合规且有益。
2024-05-13 08:06:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一、实习期最多多久1、实习期最多六个月。试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月，三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期一年并不违法，实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系，所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法，试用期最长不能超过六个月。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，看你们学校的规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、实习期不能超过几个月1、实习期不能超过几个月，需要根据不同的情况而定，具体如下：（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；（2）劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以与校方协商处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期过了还有试用期合法。实习期是学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程。试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休了不可以继续交公积金。公积金是用人单位为在职职工缴存的长期住房储金，退休后劳动关系解除，退休人员不属于法定的劳动者，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：拖欠工资法律援助可以向支付劳动报酬的义务人住所地的法律援助机构提出申请。根据《法律援助条例》第十条规定，公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁录音可以作为证据。当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司解雇的赔偿：1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金；2、公司违反《劳动合同法》规定单方面解雇员工的，公司应当按经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
