劳务合同没干到工期扣百分之三十合法吗

更新时间:2024-05-12 19:20:19人浏览
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劳务合同没干到工期扣百分之三十合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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不合法。单位不能随意扣薪,这违反《劳动法》,损害了劳动者的合法权益,如不及时处理,劳动者可能面临经济损失。
2024-05-12 19:17:42
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不合法,可以协商、投诉或起诉。先与单位协商,要求支付应得工资;协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,维护自身权益。
2024-05-12 19:18:06
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助198005人 · 响应时间 平均2分钟内
不合法。如果合同有约定,按约定处理扣薪争议;无约定则通过协商、调解或仲裁解决;如单位拒不改正,可向法院起诉。
2024-05-12 19:20:19
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