农民工没有劳动合同怎样处理工伤?

更新时间:2024-05-12 19:08:04人浏览
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农民工没有劳动合同怎样处理工伤?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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农民工没有劳动合同遭遇工伤,应首先要求单位申请工伤认定。依据《劳动合同法》和《劳动法》,单位应支付治疗费用、护理费等,停工期间工资福利不变。如单位不赔偿,可申请劳动仲裁或起诉维权,避免权益受损。
2024-05-12 19:05:42
法律快车咨询顾问 咨询我
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无合同农民工工伤,可采取以下措施:
1. 要求单位申请工伤认定。
2. 单位支付医疗、护理等费用,停工期间工资福利不变。
3. 治疗结束后做劳动能力鉴定,提出赔偿。
4. 单位不赔偿可申请劳动仲裁或起诉。根据具体情况选择合适方式,保障自身权益。
2024-05-12 19:06:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助110492人 · 响应时间 平均4分钟内
处理无劳动合同农民工工伤,常见方式包括:与单位协商、申请工伤认定、劳动仲裁或诉讼。选择时,可先尝试与单位沟通,无果后及时向劳动保障部门申请工伤认定,若仍不满意结果,可考虑劳动仲裁或法律途径。
2024-05-12 19:08:04
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