想问一下，能不能要求老板赔偿？
更新时间：2024-05-11 11:20:25人浏览
问题描述：
想问一下，因为公司的事情进了监狱，能不能要求老板赔偿？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助94877人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，如果公司无故辞退员工，那么多种情况下，公司是要给员工经济补偿的，经济补偿的计算标准是开员工的工作年限，乘以一年度的月平均工资，也就是说假如你在这个公司工作的十年，那么相应的经济补偿金就是你的月平均工资乘以十
2024-05-11 10:59:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么情况下不可以提出精神损害赔偿
受害人因侵权受到损害的，可以请求损害赔偿。但并不是任何情况下受到伤害都可以请求精神损害赔偿，精神损害赔偿是有一定的范围限制。那么什么情况下不可以请求精神损害赔偿
精神损害赔偿常识
人浏览
可以申请劳动仲裁要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工违反约定跳槽，单位能否要求赔偿？
案情简介小王原籍江苏，几年前考入上海某大学读书。毕业时，小王应聘本市某外商投资公司，经考核录用后，双方签订劳动合同，约定：该公司为小王办理本市人才引进的有关手续
辞职跳槽
人浏览
遭遇“挖角”能否要求经济补偿？
网友疑问：工程师黄某原与一家公司签订有劳动合同，至今年3月20日合同期满。今年1月底，我公司公开招聘2名工程师，黄某前来应聘，但他隐瞒原劳动合同尚未期满的事实，
劳动法动态
人浏览
您好，可以向劳动局申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不给劳动者购买社保，劳动者可以带上相关的证明材料直接到劳动部门进行举报，如果劳动部门不受理还可以到法院进行起诉，但起诉需要带上有关证据。公司将面临以下后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司没有给员工买社保，给员工造成损失的，则按其实际损失来赔偿；如果员工因此与公司解约的，可以要求公司给付经济补偿，补偿标准是员工在公司每工作满一年，就给付一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看跳河的原因是否与老板有关
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：员工下班路上出交通事故并致死亡,老板不需要赔偿,但员工在下班路上因为非本人主要责任发生交通事故并致死亡的,可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
老板辞退员工是否要赔偿，需要根据具体的情况进行分析，具体如下：1、如果是公司主动辞退该员工的话，那么就需要对当事人进行相应的赔偿，应当支付二倍经济补偿金标准的赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
食品吃出头发赔偿标准：消费者可以向商家索赔价款十倍或者损失三倍的赔偿金，增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。根据法律规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解雇员工，按照以下标准赔偿：经济补偿金按照员工在本公司工作过的年限，按照每工作一年，支付一个月的工资标准进行支付。对于月工资的标准一般是指劳动者在劳动合同解
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：厂里不放假可以举报，具体解决方式如下：1、到劳动行政部门举报，通常是劳动管理监察大队；2、也可以直接申请仲裁，仲裁费用200到300元；3、如果对仲裁
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
公司搬迁到外地，是否有经济补偿金有的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
根据责任认定书赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
