我是一名保洁，我在单位工作十一年零四个月，单位没签劳动合同，没交社保，能有啥礼尝？
更新时间：2024-05-09 18:24:08人浏览
问题描述：
我是一名保洁，我在单位工作十一年零四个月，单位没签劳动合同，没交社保，现在以年龄大了辞退我，能有啥礼尝？
3位律师解答
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您有权要求单位进行赔偿。依据《劳动合同法》等相关法律，单位未签订劳动合同和未缴纳社保均属违法行为。您可凭工作证明如打卡记录等申请劳动仲裁，要求单位赔偿相应损失。若不及时处理，您可能面临证据丢失、赔偿难度增大的风险。
2024-05-09 18:21:58
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您可以要求赔偿。具体操作如下：首先收集工作证据，如打卡记录、工作证等；其次与单位沟通协商，若无果可向劳动监察部门投诉；最后可考虑申请劳动仲裁，要求单位赔偿未签劳动合同和未交社保的损失。注意保留好相关证据，以便在仲裁或诉讼中使用。
2024-05-09 18:22:06
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针对您的情况，常见处理方式有：1. 与单位协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁。选择时，可先尝试与单位沟通，若无果再考虑法律途径。劳动仲裁具有法律效力，可强制执行。
2024-05-09 18:24:08
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