员工离职后,是否需要缴纳个人部分才能缴纳社保?

更新时间:2024-05-09 14:44:08人浏览
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员工离职后,公司是否需要缴纳个人部分才能缴纳社保?
3位律师解答
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法律分析:员工离职也可以以个人身份缴纳社保,只是工作时个人缴纳一定社保的同时单位每月也会为其缴纳一定比例的社保,只是个人身份的缴费只涉及到养老保险和医疗保险,没有其他三险(即失业保险、工伤保险和生育保险)。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
2024-05-09 14:43:42
综合律师团队 咨询我
已帮助137669人 · 响应时间 平均4分钟内
社会保险指的社会基础养老保险,基础医疗保险,失业险,工伤险,生育险,前三个险由个人缴纳一部分,单位缴纳一部分,后两个险由单位缴纳。
2024-05-09 14:20:31
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已帮助68227人 · 响应时间 平均3分钟内
您好!根据法律规定,即使员工已离职,但是您仍然应该为该员工缴纳其在职期间的社保
2024-05-09 14:44:08
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