本人主动申请离职。在一个月的离职申请中,能不能得到补偿?

更新时间:2024-05-09 03:44:06人浏览
问题描述:
本人主动申请离职。现在,在一个月的离职申请中,公司突然宣布全部裁员。能不能得到补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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就主动离职这一项是无法要求补偿的。但是因为用人单位在建立劳动关系后超一个月至一年内未签订书面劳动合同的,劳动者可以对这个期间主张双倍工资的,这是法律支持的。
2024-05-09 03:43:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助99683人 · 响应时间 平均3分钟内
单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法。
2024-05-09 03:10:15
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助134023人 · 响应时间 平均5分钟内
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2024-05-09 03:44:06
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