工伤认定没下来有工资吗
更新时间：2024-05-08 08:26:06人浏览
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工伤认定没下来有工资吗
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工伤认定期间工资应正常发放。依据《工伤保险条例》，职工因工作受伤需暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇应保持不变并由单位支付。若单位停发工资，劳动者权益将受损，建议及时咨询律师维护自身权益。
2024-05-08 08:23:39
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工伤认定期间工资照发。具体操作：1. 若劳动者停工留薪，单位应按月支付原工资福利待遇；2. 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况需经劳动能力鉴定委员会确认；3. 工伤认定后，根据伤残等级享受相应待遇；4. 停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。确保劳动者权益得到充分保障。
2024-05-08 08:24:08
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工伤认定期间，单位应继续支付工资。若遇停工留薪，处理方式有：1. 单位按月支付原工资福利待遇；2. 如超期未认定，可咨询律师或劳动部门。选择依据：确保劳动者生活不受影响，维护劳动者合法权益。
2024-05-08 08:26:06
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