没有签订劳动合同，但工资一直在拖延，违法吗？
更新时间：2024-05-02 03:50:15人浏览
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您好，我在媒体公司工作了15天，没有签订劳动合同，已经离开，但工资一直在拖延，违法吗？
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法律分析：没有签订劳动合同自动离职能拿到工资，按照实际工作时间结算。拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024-05-02 03:49:48
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