劳动合同一式两份还是三份
更新时间：2024-04-19 17:02:07人浏览
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劳动合同一式两份还是三份
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劳动合同至少一式两份，由用人单位和劳动者各执一份。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同是双方协商一致并签字或盖章生效的法律文件。确保每方都有合同文本是维护各自权益的基础。若只有一份合同且由一方持有，一旦发生争议，另一方可能面临证据不足的风险。
2024-04-19 17:00:12
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劳动合同通常为一式两份或三份，至少应保证用人单位和劳动者各持一份。选择两份还是三份，可根据公司规定或双方协商决定。若涉及劳务派遣等特殊情况，可能需要额外的一份合同由派遣单位保存。
2024-04-19 17:00:34
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劳动合同一般至少一式两份。具体操作中，用人单位和劳动者各持一份原件，内容必须完全一致。若选择一式三份，则第三份可作为备份或由其他相关方（如劳务派遣单位）保存。确保每份合同都有双方签字或盖章，以便在出现争议时作为有效证据。
2024-04-19 17:02:07
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