可以申请仲裁吗,我也不同意,公司让我调岗,我不同意,单位突然让人接替我客房经理岗位?
更新时间：2024-04-19 16:00:51人浏览
问题描述：
单位突然让人接替我客房经理岗位，我不同意，公司让我调岗，我也不同意，可以申请仲裁吗？从7月19日入职到11月30日未交社保，有劳动合同
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对于单位未经同意的调岗，您有权拒绝并可以申请仲裁。同时，公司未按规定为您缴纳社保也构成违法行为。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》，您应准备相关证据材料，向劳动争议仲裁委员会提出书面或口头申请，维护自己的合法权益。如不及时处理，可能导致您的岗位被不当替代，社保权益受损，甚至影响您的职业发展和劳动权益的长期保障。
2024-04-19 15:57:51
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对于调岗和社保问题：1）如希望留在原岗位，应与公司明确表达意愿并拒绝调岗，同时要求公司补缴社保；2）如考虑其他岗位，可与公司协商调岗条件并确保社保权益不受损；3）如无法与公司达成一致，应准备相关证据材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。在处理过程中，务必保持冷静和理性，遵循法律程序。
2024-04-19 15:58:05
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针对单位调岗和社保问题，常见处理方式有：1）与公司协商，要求恢复原岗位并补缴社保；2）向劳动争议调解委员会申请调解；3）直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。选择方式时，可先尝试与公司沟通，若无果则考虑调解或仲裁。仲裁具有法律强制力，但程序相对复杂，调解则更为灵活快捷。
2024-04-19 16:00:51
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你好 这个情况呢 不算非法的哈s
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