现在即将退休,还没有购买社会保障,现在可以要求赔偿吗?

更新时间:2024-04-08 11:14:07人浏览
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我在公司工作了五年多,现在即将退休,还没有购买社会保障,现在可以要求赔偿吗?
3位律师解答
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公司没为员工购买社会保险,劳动者可以向社会保险行政部门举报,要求补交社会保险费用;劳动者因此辞职的,公司应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。
2024-04-08 11:13:56
平台法律顾问团队 咨询我
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你好,根据劳动法及合同法规定,用人单位有义务为劳动者购买社会保险。如果没有为你购买社保,可以要求用人单位支付补偿金。
2024-04-08 10:27:44
法律快车咨询顾问 咨询我
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用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失。
2024-04-08 11:14:07
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你好,可以让单位补交或者经济补偿
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【法律分析】:根据我国相关法律规定,对于公司没有买社保的赔偿问题,劳动者是可以以此辞职要求赔偿的,其具体赔偿标准为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
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您好,可以的,和公司协商补缴,如果协商未果可以向人社局举报。您退休了为什么还要辞职?
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可以用,可能报销比例或者报销方式比在本地医院用可能会存在差别,具体情况还要到当地社保机构去询问,但是可以肯定是能用的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二
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您好,这需要根据具体情况来判断
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