我入职第四个月才签劳务合同。我还能仲裁吗?

更新时间:2024-04-07 07:18:07人浏览
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我入职第四个月才签劳务合同。如果我签了,我还能仲裁吗?
3位律师解答
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当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2024-04-07 07:17:48
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协商不成的,可以申请仲裁解决
2024-04-07 06:51:13
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已帮助161745人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请仲裁维权要求解决
2024-04-07 07:18:07
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