公司是否需要员工自己为员工购买意外险?

更新时间:2024-01-16 13:46:05人浏览
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公司是否需要员工自己为员工购买意外险?
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公司有没有必要给员工购买意外险取决于具体需求:1、为企业以后的发展奠定基础。为员工购买意外险是员工福利的组成之一,可以留下更多的人才,为企业今后的发展奠定基础。2、转嫁相关意外风险。员工在上班期间发生了意外,企业是一定要给员工进行赔偿的,这对企业来说需要承担一定的经济压力。如果企业为员工购买了意外保险,那么当意外发生时,企业可以将相应的风险转嫁到保险公司那里,这样也不会承担比较大的经营压力。测一测你的抗风险指数,专家为你免费解读!
2024-01-16 13:45:49
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法律分析:是否还购买意外保险,视行业风险和单位效益而定。用人单位依法参加了工伤保险,是否还需要为员工购买意外保险。法律没有规定,也没有要求,属于用人单位自主行为。一般而言,单位效益允许,行业风险较高的单位,可以购买商业保险补充。对于行业风险一般或者不高的行业,工伤保险即可以分担风险。法律依据:《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
2024-01-16 13:38:02
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公司上班意外险公司和个人都可以买。若是员工个人购买,则意外险是由员工交,但若是公司以团体的名义为员工购买,那么则是由公司交。其中,员工自己购买的话,应当注意保险条款,看看自己能够获得哪些保障,并且有哪些情况不予以理赔,这个关系到投保人的直接利益,保障范围越多越好,免责条款越少越好;公司为员工购买的话,需提供投保员工人数、职业或工种、保额需求或费用预算等信息;需填写投保书、提供员工清单、通过现金或支票缴费。测一测你的抗风险指数,专家为你免费解读!
2024-01-16 13:46:05
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