我于2018年11月至2019年初在一家公司工作11个月,但未签订劳动合同,未缴纳保险,未发放工资,现在想追回该款项,请问我该如何操作?

更新时间:2024-01-15 15:56:13人浏览
问题描述:
你好,2018年给公司工作11个月,2019年初离开单位 说年底结账,也没有签订劳动合同,没有缴纳保险,也没有发一分钱工资,现在2021年了怎么要回这个钱
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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1.你去申请劳动仲裁。 没有签劳动合同,在入职满一个月的第二天可以要求双倍工资了。
2. 如果只是想要回剩下的钱,去打当地劳动监察的电话就可以了。
2024-01-15 15:56:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助63281人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析:找到工作以后之前个人缴纳的是不可以退回的,找到工作后可以退保,退保需要到社保局申请,工作以后的让公司缴纳社会保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
2024-01-15 15:56:13
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