协商离职可以领失业金吗？
更新时间：2023-12-18 16:12:10人浏览
问题描述：
协商离职可以领失业金吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助71400人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2023-12-18 16:11:54
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
失业金的领取期限是多久
劳动者失业之后可以失业金，但是失业金不是可以一直领的。那么，失业金的领取期限是多久呢？下面法律快车小编为你介绍失业金的领取期限是多久，希望能对你有所帮助。1、失
劳动法
人浏览
若是想要领取失业金，需要满足以下条件才可以领取：1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2.非因本人意愿中断就业的；3.已办理失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商离职时可以领失业金，但是需要满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协议离职不符合失业金领取条件中“非因本人意愿中断就业”的要求，因此不能申领失业金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，公司愿意配合是可以的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
单位与劳动者协议离职，如果符合下列条件的，劳动者可以领取失业保险金：1、失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；2、失业不是因为本人自己的意愿导致的；3
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：协商解除劳动合同可以拿失业金，但是必须符合以下条件：1、协商解除劳动合同是由用人单位提出的；2、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；3、劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
劳动者如果是非因本人意愿而辞职，并且符合下列条件的，可以领取失业保险金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；本人已经进行失业登记，并有求职要求的。如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。连续缴纳养老保险15
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服劳动仲裁后，依法向人民法院起诉的，人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：失业救济金的领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果是自己辞职或者合同到期个人不续签的，不能领取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询