我已经超过55岁了,公司要辞退我,但是我的养老保险只交了12年,我能要求经济补偿吗?

更新时间:2023-11-12 05:06:14人浏览
问题描述:
我已经超过55岁了,公司要辞退我,但是我的养老保险只交了12年,我能要求经济补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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是因为什么原因辞退你?这个影响到你的经济补偿金
2023-11-12 05:04:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助180488人 · 响应时间 平均4分钟内

有经济补偿金,按照工作年限进行发放。
用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行,用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金,按年限赔偿,工作一年补偿一个月工资。
2023-11-12 05:04:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助170022人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,要是被辞退,需要看公司有没有合法的理由,这个需要公司举证。
1、如果公司依据你违反劳动纪律且公司有相应证据支撑辞退你,无需经济补偿。
2、单位要是没有法定事由辞退你可能构成违法解除,需要支付赔偿金(每年2个月)。
3、单位要是有单方解除法定事由(无过错辞退,比如裁员等)需要支付经济补偿金(每年1个月)。具体需要看情况,你的问题描述不够细致。
2023-11-12 05:06:14
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