在培训机构工作期间没有签署实习合同和相关证明文件,只有微信聊天记录,如何保护自己利益并索取工资?

更新时间:2023-09-24 17:40:42人浏览
问题描述:
在培训机构工作,在培训机构接受了一段时间的培训。培训结束后,我在培训机构工作,但没有签订相应的实习合同,也没有相关的工作证据,只有微信聊天记录。我想问一下,如果我离开公司,公司会因为各种原因不支付当月工资和上个月工资。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2023-09-24 17:38:07
平台法律顾问团队 咨询我
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2023-09-24 17:38:11
法律快车咨询顾问 咨询我
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2023-09-24 17:40:42
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