寒假工第一天签了合同,但是做了一天就不想干了会有什么不良影响吗影响吗?

更新时间:2023-08-21 12:14:10人浏览
问题描述:
你好,我想问下寒假工第一天签了合同,但是做了一天就不想干了会有什么不良影响吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
2023-08-21 12:11:59
平台特邀律师 咨询我
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你好,按照合同约定履行
2023-08-21 12:12:23
劳动纠纷律师团队 咨询我
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法律分析:需要看双方签订的劳动合同,如果有具体的要求并且同意,属于合法行为。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
2023-08-21 12:14:10
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