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职业病诊断要提交哪一些材料，法律上的相关规定是什么

更新时间：2023-08-14 09:06:39人浏览

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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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一、职业病诊断需要的资料包括哪些
1、职业病诊断需要的资料具体如下：
（1）职业史、既往史；
（2）职业健康监护档案复印件；
（3）职业健康检查结果；
（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；
（5）诊断机构要求提供的其他必需的有关资料。
2、法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》第四十六条
职业病诊断，应当综合分析下列因素：
（一）病人的职业史；
（二）职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况；
（三）临床表现以及辅助检查结果等。
职业病诊断证明书应当由参与诊断的取得职业病诊断资格的执业医师签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。
二、职业病分为哪几类
职业病的类型，具体如下：
1、职业中毒。铅及其化合物中毒，汞及其化合物中毒等；
2、尘肺。有矽肺、煤工尘肺等；
3、物理因素职业病。有中暑、减压症等；
4、职业性眼病。有化学眼部烧伤、电光眼炎等；
5、职业性耳鼻咽喉疾病。听不到噪音，有铬鼻病；
6、职业性肿瘤。石棉致肺癌、间皮癌、联苯胺致膀胱癌等；
7、职业性传染病。炭疽、森林脑炎等；
8、职业性皮肤病。有接触性皮炎、光敏性皮炎等；
9、其他职业病。有化学烧伤、金属烟热等。

2023-08-14 09:05:38

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职业病认定需要这些材料：
1、工作场所职业病危害因素检测结果；
2、劳动者职业健康检查结果；
3、职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；
4、劳动者职业史和职业病危害接触史等。法律依据：《职业病防治法》第四十六条
职业病诊断，应当综合分析下列因素：
（一）病人的职业史；
（二）职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况；
（三）临床表现以及辅助检查结果等。
没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为职业病。
职业病诊断证明书应当由参与诊断的取得职业病诊断资格的执业医师签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。

2023-08-14 09:05:48

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申请职业病诊断时，需要提供的材料是：劳动者职业史、既往史；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；其他。卫生行政部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》第四十七条
用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料；卫生行政部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料；劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。
职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对工作场所进行现场调查，也可以向卫生行政部门提出，卫生行政部门应当在十日内组织现场调查。用人单位不得拒绝、阻挠。

2023-08-14 09:06:39