诉讼时效中断,可以重新开始计算诉讼时效吗?

更新时间:2023-08-02 14:06:22人浏览
问题描述:
诉讼时效中断,可以重新开始计算诉讼时效吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助197142人 · 响应时间 平均2分钟内
案件诉讼时效中断的,诉讼时效应当从中断、有关程序终结时起重新计算。《民法典》的规定,引起诉讼时效中断的情形有:权利人向义务人提出履行请求;义务人同意履行义务;权利人提起诉讼或者申请仲裁;与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。
法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百九十五条
有下列情形之一的,诉讼时效中断,从中断、有关程序终结时起,诉讼时效期间重新计算:
(一)权利人向义务人提出履行请求;
(二)义务人同意履行义务;
(三)权利人提起诉讼或者申请仲裁;
(四)与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。
2023-08-02 14:03:59
平台特邀律师 咨询我
已帮助92846人 · 响应时间 平均4分钟内

一、诉讼时效中断后重新计算多久
1、诉讼时效中断后,重新计算是三年。存在法定情形的,诉讼时效期间会重新进行计算,这里的重新计算是指之前经过的诉讼时效期限已经完全失效,然后从头开始计算,目前法律规定的诉讼时效期间是三年,因此重新计算的时间也是三年,三年后诉讼时效届满。
2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百九十五条
有下列情形之一的,诉讼时效中断,从中断、有关程序终结时起,诉讼时效期间重新计算:
(一)权利人向义务人提出履行请求;
(二)义务人同意履行义务;
(三)权利人提起诉讼或者申请仲裁;
(四)与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。
二、欠条诉讼时效中断后,何时开始重新计算
欠条诉讼时效中断的,待时效中断的事由消除后,诉讼时效期间重新起算。中断诉讼时效的事由包括提起诉讼(起诉)、当事人一方提出要求(请求)或者同意履行义务(承诺)。这些事由区别于中止诉讼时效的事由,都是依当事人主观意志而实施的行为。诉讼时效的目的是促使权利人行使请求权,消除权利义务关系的不稳定状态,从而诉讼时效进行的条件是权利人不行使权利,如果当事人通过实施这些行为,使权利义务关系重新明确,则诉讼时效已无继续计算的意义,当然应予以中断。
2023-08-02 14:04:19
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助86182人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:诉讼时效中断后应当重新计算诉讼时效。有下列情形之一的,诉讼时效中断,从中断、有关程序终结时起,诉讼时效期间重新计算:权利人向义务人提出履行请求;义务人同意履行义务;权利人提起诉讼或者申请仲裁;等等。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
2023-08-02 14:06:22
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析:诉讼时效届满后承认债务的一般都要重新计算诉讼时效的,超过诉讼时效期间,当事人自愿履行的,不受诉讼时效限制。在这个情况下,债务人作出同意偿还的承诺或者履
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
从中断时起仲裁时效期间重新计算是否正确
从中断时起仲裁时效期间重新计算是否正确
从中断时起仲裁时效期间重新计算是正确的。这属于法律的明确规定。会使仲裁时效中断的情形有:一方当事人通过协商、申请调解等方
劳动法
人浏览
1、诉讼时效届满后债务人重新确认可以重新起算诉讼时效,诉讼时效届满,债务人作出同意履行意思表示的,诉讼时效重新计算。最高法院法律依据:《关于审理民事案件适用诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
诉讼时效如何中断
诉讼时效如何中断
有下列情形之一的,诉讼时效中断:1、权利人向义务人提出履行请求(如借贷纠纷中,出借人向借款人提出还款请求);2、义务人同
劳动法
人浏览
诉讼时效可以通过当事人一定的主张权利行为得以中断,中断后诉讼时效可以重新计算。法律依据:根据2021年1月1日起施行的《民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
债务人在欠条上重新签字确认,借款的诉讼时效会中断,因为重新在欠条上签字则意味着债务人同意履行债务,此时诉讼时效中断,诉讼时效中断的情形还有债权人提起诉讼或者申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
在职期间可以申请劳动仲裁。去当地人力资源和社会保障局内设立的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份,相关证据复印件和证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载